常务副总岗位职责及绩效考核（常务副总岗位职责）

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1、常务副总经理岗位职责　　 负责单位日常的运营管理，协助总经理对单位计划的制定及实施和检查。

2、　　2、 掌握单位的组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。

3、　　3、 向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。

4、　　4、 掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。

5、　　5、 主持单位种种人事培训工作，督导和考核部门的服务质量，有及纪律性符合有关标准。

6、　　6、 了解和分析单位需求，制度营销计划，负有拓展单位前景的责任。

7、　　7、 了解和掌握营业情况及种种收费标准。

8、　　8、 协调各部门经理工作，定期召开会议，根据总经理的意向指导单位工作方向。

9、　　9、 当总经理外出，受总经理委托，代理行使总经理权力。

10、　　10、综合协调处理企业内部各大部门、各种形式、各种类型的日常事务。

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